Hur går rekryteringen till?

Organisationen som behöver personal – FN, EU eller OSSE – kontaktar sina medlemsländer och berättar om det lediga uppdraget. När Sverige kontaktas tar FBA hand om förfrågningar som gäller vissa kategorier av uppdrag.

Läs mer om de typer av uppdrag som FBA rekryterar till här.

FBA annonserar alla lediga utlandsuppdrag på fba.se/jobb. Om datum för tillträde av tjänsten inte står angivet i annonsen, beror tillträdesdatum på situationen hos organisationen som behöver personal. Kontakta gärna den handläggare på FBA som finns angiven som kontaktperson i jobbannonsen om du har frågor.

Vi använder en kompetensbaserad rekryteringsprocess. De kompetenser som bedöms viktiga för ett visst uppdrag vävs in i rekryteringens alla moment.

De sökande bedöms i ett första urval utifrån CV, personligt brev samt ett antal urvalsfrågor. Kandidater som uppfyller kompetenskraven bjuds in till en telefonintervju. Går kandidaten vidare till nästa steg i rekryteringen genomförs en personlig intervju. Nästa steg i processen är referenstagning.

Slutligen görs ett urval av de kandidater som bedöms vara mest lämpade för tjänsten. FBA nominerar sedan en eller flera personer till uppdraget. De personer FBA nominerar för Sveriges räkning konkurrerar vanligtvis med nominerade kandidater från andra länder. Mottagande organisation gör sitt eget urval bland de nomineringar som kommit in från medlemsländerna, genomför egna intervjuer med utvalda kandidater, och utser därefter vem som får tjänsten.

Tillhörande foto: Pexels

MER FRÅN FÖRSTASIDAN

Ny rapport om Sveriges arbete med kvinnor, fred och säkerhet

Krav på ett jämställdhetsperspektiv i allt bistånd till konfliktländer, och mer bidrag till kvinnoorganisationer som arbetar för fred. Det är några av de insatser Sverige gjort för att leva upp till den nationella handlingsplanen för kvinnor, fred och säkerhet, enligt en ny rapport som FBA har sammanställt på uppdrag av regeringen.

2021-02-23 12:22

Våra samarbetsländer

FBA har i uppdrag att bidra till Sveriges bistånd i frågor som rör fred och säkerhet

Läs mer om de länder där vi arbetar

På internationella uppdrag

Kristian Edqvist

Utbildningssamordnare i Bryssel

Läs mer om Kristian

Catalina Perdomo Rodriguez

Rådgivare till FN i Colombia

Läs mer om Catalina

Johan Chytraeus

Observatör och analytiker i Ukraina

Läs mer om Johan

Karolina Riedel

Statistiker i valobservationsinsatser

Läs mer om Karolina

Johan Fredborn Larsson

Politisk rådgivare i Mali

Läs mer om Johan

Vanda Dahlbom

Analytiker i Irak

Läs mer om Vanda

Björn Tedeman

Valobservatör

Läs mer om Björn

< >

FBA-BLOGGEN

>

Skrivet av Hans Fridlund
From Malmö to Mtskheta

>

Coming back from leave is often emotional for me. I am torn between missing relatives in Malmö, and feeling excited about being back at work. My holiday stay in Sweden was prolonged as a result of the European Union Monitoring Mission in Georgia (EUMM) deciding to extend leaves over Christmas amidst a spike in COVID-19 cases in Georgia, and I had made the most of a rare occasion to catch up with family and friends.

On top ... Läs hela inlägget »
2021-02-26 14:17
>

Skrivet av Rhodri Williams
Civil Society as a Critical Partner: Rule of Law and Accountability in the Liberian COVID-19 Response, Part II

>

Part One of this post highlighted the importance of the rule of law in supporting crisis response in countries struggling with the effects of conflict. One of the most important rule of law principles in such settings is accountability, particularly “downward accountability”, in which state authorities focus on serving citizens dependent on them.

Corruption and poor governance can lead to excessive upward accountability directed toward political superiors, leaving a gap between the state and ordinary citizens. Civil ... Läs hela inlägget »
2021-02-15 08:00
>

Skrivet av Kristin Valasek
Time for a joint vision on gender-responsive leadership

>

Right before the winter break, 236 women and men from 105 different organizations and 46 countries around the world joined our International Dialogue on Gender-Responsive Leadership, to discuss an absolutely critical and often missing part of the gender equality puzzle: gender-responsive leadership.

After twenty years of struggling to achieve the commitments of the global women, peace and security agenda, we at the FBA have learned that executives and managers are essential to success. Not just as supporters, ... Läs hela inlägget »
2021-02-10 10:40

Till FBA-bloggen

Läs våra publikationer

Youth, Peace and Security Adviser’s Handbook

Never before in history have there been so many young people on the planet. A very important cornerstone for reaching sustainable peace and security is to ensure that young people have the rights, tools and opportunities, to participate in a meaningful manner in statebuilding and peacebuilding processes.

Dokument